【愛媛県】働き方最適化支援事業2022 始動!
令和4年度愛媛県事業「働き方最適化支援事業」を弊社にて受託致しました。
◆事業の目的と概要◆
新型コロナウイルス感染症の感染予防と社会経済活動の両立を図るため、愛媛県内企業は事業継続に向け、テレワーク、時差出勤等の導入・定着など働き方の見直しが必要となっています。
このため、コロナ禍における県内企業の事業継続を図るため、以下3つの支援を通じ、新しい生活様式への対応などウィズコロナの時代に即した最適な働き方の導入定着を実現する先進モデル企業を創出し、県内企業に波及させ、県内企業の働き方改革を支援します。
➀ セミナーの開催(男性育休取得支援セミナー、経営者等意識改革セミナー)
➁ 働き方改革企業コンサルティングの実施
➂ 取組ガイドの作成
新型コロナウイルス感染症の感染予防と社会経済活動の両立を図るため、愛媛県内企業は事業継続に向け、テレワーク、時差出勤等の導入・定着など働き方の見直しが必要となっています。
このため、コロナ禍における県内企業の事業継続を図るため、以下3つの支援を通じ、新しい生活様式への対応などウィズコロナの時代に即した最適な働き方の導入定着を実現する先進モデル企業を創出し、県内企業に波及させ、県内企業の働き方改革を支援します。
➀ セミナーの開催(男性育休取得支援セミナー、経営者等意識改革セミナー)
➁ 働き方改革企業コンサルティングの実施
➂ 取組ガイドの作成
セミナー(男性育休取得支援セミナー、経営者等意識改革セミナー)の詳細、専用ホームページはこちら>>>
https://hatarakikata-ehime.com/